Module 1: Mô hình Đối tác chiến lược trong Học tập và phát triển

• 10 chuyển đổi trong Học tập tại tổ chức

• Mô hình 4 vai trò của LnD BP

• Mô hình Đối tác chiến lược theo tiêu chuẩn CIPD

• So sánh mô hình L&D truyển thống và mô hình L&D BP

Module 2: Xây dựng chiến lược Học tập và phát triển trong tổ chức

• Chiến lược L&D ảnh hưởng đến các mục tiêu và hiệu suất kinh doanh

• Quy trình phát triển và kiểm soát kế hoạch chiến lược L&D

• Phân tích các lực lượng tác động bên trong và bên ngoài đến L&D trong bối cảnh kinh doanh

Module 3: Năng lực và lộ trình nghề nghiệp của LnD BP 

• Phân tích các năng lực cần thiết để đảm nhận vai trò LnDBP.

• Lộ trình phát triển nghề nghiệp của một LnDBP, từ cấp độ cơ bản đến nâng cao, bao gồm các bước cần thiết để thăng tiến trong sự nghiệp

Module 4: Thiết kế giải pháp học tập nâng cao hiệu suất tổ chức 

• Mô hình 6Ds trong thiết kế giải pháp học tập hiệu quả

• Giải pháp nhằm phát triển văn hóa học tập hiệu quả ở mọi cấp độ tổ chức